Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Nadzornik dispečerske službe
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo nadzornika dispečerske službe, ki bo odgovoren za učinkovito vodenje in koordinacijo vseh aktivnosti znotraj dispečerske službe. Kandidat bo skrbel za nemoteno delovanje, usklajevanje ekip in zagotavljanje kakovostnih storitev za stranke. Naloge vključujejo nadzor nad razporejanjem, spremljanje izvajanja nalog, reševanje morebitnih težav ter komunikacijo z drugimi oddelki in zunanjimi partnerji. Pomembno je, da ima kandidat sposobnost hitrega odločanja, organizacijske sposobnosti ter izkušnje z delom v dinamičnem okolju. Poleg tega bo nadzornik odgovoren za usposabljanje in motivacijo zaposlenih, spremljanje učinkovitosti ter pripravo poročil za vodstvo. Vloga zahteva tudi poznavanje relevantnih zakonodajnih zahtev in varnostnih standardov. Če ste proaktivni, imate odlične komunikacijske sposobnosti in želite prispevati k uspešnemu delovanju dispečerske službe, vas vabimo, da se prijavite na to delovno mesto.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Vodenje in koordinacija dispečerske ekipe
- Razporejanje nalog in spremljanje njihove izvedbe
- Reševanje operativnih težav in kriznih situacij
- Komunikacija z notranjimi oddelki in zunanjimi partnerji
- Usposabljanje in motivacija zaposlenih v dispečerski službi
- Spremljanje učinkovitosti in priprava poročil za vodstvo
- Zagotavljanje skladnosti z zakonodajo in varnostnimi standardi
- Optimizacija procesov za izboljšanje storitev
- Nadzor nad uporabo opreme in tehnologije v dispečerski službi
- Sodelovanje pri načrtovanju in izvajanju strateških ciljev
Zahteve
Text copied to clipboard!- Izkušnje na podobnem delovnem mestu ali v dispečerski službi
- Odlične organizacijske in vodstvene sposobnosti
- Sposobnost hitrega odločanja in reševanja problemov
- Dobre komunikacijske in medosebne veščine
- Poznavanje zakonodaje in varnostnih predpisov v transportu
- Sposobnost dela pod pritiskom in v dinamičnem okolju
- Znanje uporabe računalniških sistemov in programske opreme za dispečiranje
- Samoiniciativnost in odgovornost
- Sposobnost timskega dela in motiviranja sodelavcev
- Osnovno znanje angleškega jezika je prednost
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne so vaše izkušnje z vodenjem dispečerske ekipe?
- Kako pristopate k reševanju kriznih situacij v dispečerski službi?
- Katere metode uporabljate za motivacijo in usposabljanje zaposlenih?
- Kako zagotavljate skladnost z varnostnimi in zakonodajnimi zahtevami?
- Kako upravljate s časom in prioritetami v dinamičnem delovnem okolju?
- Katere računalniške programe za dispečiranje poznate in uporabljate?
- Kako komunicirate z drugimi oddelki in zunanjimi partnerji?
- Kako spremljate in izboljšujete učinkovitost dispečerske službe?
- Ali imate izkušnje z optimizacijo procesov v logistiki?
- Kako se spopadate s stresom in pritiskom na delovnem mestu?
